【薪酬福利】

1、年薪（不含（hán）专项激励和（hé）政府补贴）：本（běn）科7-10W，硕士9-16W，博士24-32W

2、专业（yè）技术/技能序列津贴

3、项目阶段性奖励、项目产业化奖（jiǎng）金、效益奖金、股（gǔ）权激励

4、博（bó）士后创新（xīn）实践基地、各类人才项目申报补贴

5、五险（xiǎn）一金（全（quán）额（é）缴纳；公积金高比例）

6、协（xié）助（zhù）落户（hù）、安家费和住（zhù）房补（bǔ）贴

7、公费硕（shuò）博（bó）培养（yǎng）

8、节日福利；带薪年假；免（miǎn）费（fèi）体检（jiǎn）；员工团建；食堂、班车、宿舍等（děng）

【薪酬（chóu）福利】

1、年薪（xīn）（不含（hán）专项（xiàng）激励和政府补贴）：本科7-10W，硕士（shì）9-16W，博（bó）士24-32W

2、专业技术/技能序列（liè）津贴

3、项（xiàng）目（mù）阶段性奖励、项目产（chǎn）业化奖金、效益奖金、股（gǔ）权激励

4、博士后（hòu）创（chuàng）新实践基地（dì）、各类人才项（xiàng）目申报（bào）补贴

5、五险一金（全额（é）缴纳；公（gōng）积金高比（bǐ）例（lì））

6、协助落户（hù）、安家费（fèi）和住房（fáng）补贴

7、公费硕博培（péi）养

8、节日福利；带薪年假；免费（fèi）体检；员（yuán）工团建（jiàn）；食堂、班（bān）车、宿（xiǔ）舍（shě）等

【薪酬（chóu）福利】

1、年薪（xīn）（不含专项激励和（hé）政（zhèng）府（fǔ）补贴）：本科7-10W，硕（shuò）士9-16W，博士24-32W

2、专业技术/技能（néng）序列津贴

3、项目阶段性奖励、项目产（chǎn）业化奖金（jīn）、效益奖金、股权激励（lì）

4、博（bó）士后（hòu）创新实践基地、各类（lèi）人才项目申报补贴

5、五险一（yī）金（全额缴（jiǎo）纳；公积金高比例（lì））

6、协助落户（hù）、安家费和住（zhù）房补贴

7、公费硕博培养（yǎng）

8、节日福利；带薪年假（jiǎ）；免费（fèi）体检；员工团建；食堂、班车、宿舍（shě）等

【薪酬（chóu）福利】

1、年薪（不含专项激励和政府补（bǔ）贴）：本科7-10W，硕士9-16W，博士24-32W

2、专业技术（shù）/技能序列（liè）津贴

3、项目（mù）阶段性奖励（lì）、项目（mù）产（chǎn）业化奖金（jīn）、效益奖金、股权（quán）激励

4、博士后创新实（shí）践（jiàn）基地、各类人才项（xiàng）目申（shēn）报补贴（tiē）

5、五险一金（全额缴纳；公积金（jīn）高比例）

6、协助落（luò）户、安家费和住房补（bǔ）贴

7、公费硕（shuò）博培养（yǎng）

8、节日福利；带薪年假；免费（fèi）体检；员工（gōng）团建；食（shí）堂、班车、宿舍等

【岗位职责】

具有3年（nián）以上催化裂化、三机组、油气（qì）储运工作经验（yàn）优先。

1.负责岗位正常（cháng）生产运行；

2.负责岗位（wèi）所属卫生区清理；

3.负责岗位运行设备的日常维护工（gōng）作；

4.严（yán）格落实巡检制度、工艺指令；

5.日常技能培训（xùn）及操作规范化；

6.处理异常情（qíng）况，当生（shēng）产出现异常（cháng）情况及（jí）时联络报告，并尽（jìn）快采（cǎi）取相应措施；

7.上级交办其他事（shì）项。

【岗位职（zhí）责（zé）】

具有5年以上催化裂化、三机组、油气储运工作经验优先。

1.负责岗（gǎng）位工艺指令（lìng）的制定、修订、执行、检查、考核;

2.负责本（běn）岗位工艺流程、连（lián）续平稳（wěn）运行;

3.异常工况的正（zhèng）确（què）处理、处置;

4.劳动纪律、工艺纪律、安全纪律（lǜ）等检（jiǎn）査;

5.能协调各岗位之间的工作，负（fù）责内外部及纵横向的协调工作（zuò），并能解决生产（chǎn）过程中的突发（fā）问题等；

6.领导交办（bàn）的其他事项。

【岗位职（zhí）责】

具有10年以（yǐ）上催化裂化、同类工（gōng）作装（zhuāng）置工作经验优先。

1.熟练掌握混合废塑料裂解综合处理（lǐ）装置（zhì）施工工艺及流程（chéng），并不断持续改（gǎi）进整体运行效能（néng）；

2.负责混合（hé）废（fèi）塑料（liào）裂解（jiě）综合（hé）处理装置的技术培训及指（zhǐ）导；

3.制定相关（guān）工艺及指导作业（yè）书；

4.解决现场（chǎng）生产中涉及本专业领（lǐng）域的技术问题，重要生产环节（jiē）施工现（xiàn）场把关（guān），对技术工作负责；

5.负责QES工作管理和实施（shī）工作，落实治（zhì）理（lǐ）整（zhěng）改，参（cān）与事故（gù）调查工作，确保QES目标的实现；

6.检查每个班次施（shī）工前准备工作过程，明确施工任务；

7.对本单位（wèi）各项（xiàng）过程（chéng）产品、资料质量（liàng）负责把关，确保按期圆满完成各项工（gōng）作任（rèn）务，负责本单位过程（chéng）纠正和预防措施的制定并（bìng）落实，配合公（gōng）司及其它上级部门对质量（liàng）事故的调查取证工作；

8.领导交办的其（qí）他工作。

职位描述（shù）：

1、日常财务核算、纳税（shuì）申报、企业（yè）所得（dé）税汇算清（qīng）缴等

2、进行银行（háng）结算、收付活动管理、资金管理等

3、审核原始凭证，进行费用报销

4、编（biān）制各类财务报表、统计分析资料等

5、固定资（zī）产管理

6、定期向集团汇（huì）报子公司财务工作，配合（hé）内外部审计

任职资格：

1、本（běn）科及以上学（xué）历

2、财（cái）务管理（lǐ）、会（huì）计学、税（shuì）务、金融等相关专业，持有（yǒu）会计相关职称者优先

3、熟（shú）悉国（guó）家会计准则及（jí）会计制度，具备税法等相（xiàng）关的法律知识

4、熟练使用办公软件、财务（wù）软件

5、能（néng）接受全国委（wěi）派，原（yuán）则性（xìng）强，有较强的洞察能力（lì）、分（fèn）析（xī）能力（lì）、沟通协调（diào）能力

职位描述：

1、研究国内外化（huà）工行业政（zhèng）策法规、贸易（yì）规则

2、了解国内外大型企业化工产品的采购流程、决策机制等

3、分（fèn）析市（shì）场动态、竞争（zhēng）对手情况、客户需求（qiú）趋势等

4、根（gēn）据（jù）销售（shòu）目标，制定销售计划并执行，确（què）保销（xiāo）售目（mù）标的达（dá）成

5、参与销售策略（luè）的研（yán）讨与制定（dìng）

6、开（kāi）拓国内（nèi）外客户（hù），建立并维护良好的客（kè）情关系

7、负责项目回款及售（shòu）后服务

任（rèn）职资（zī）格：

1、本（běn）科及以上学历

2、化（huà）工化学、环（huán）境工（gōng）程、国际贸易、市场营销等相（xiàng）关专业

3、熟（shú）练（liàn）运用各（gè）类（lèi）办公软（ruǎn）件

4、能（néng）适应出差，积极热（rè）情、自驱力强、结果导向、保（bǎo）密和服务意识强（qiáng），有（yǒu）较强的沟通表达能（néng）力

职（zhí）位描述：

1、项目立项、规划、制定施工方案（àn）

2、项目（mù）施（shī）工现场的管理

3、制定项目计（jì）划，并进行项目进度、质量、安全、成本管（guǎn）理等

4、对（duì）施工单位报（bào）批的重大施工措（cuò）施（shī）和完成工作量、工程进度（dù）款进行审核（hé）

5、协调政府、勘（kān）察设计单（dān）位、造价单（dān）位、施工（gōng）单位、监理单位等

6、协调解决工程中的设计、材（cái）料、施工等问题（tí）

7、组织工程中间、竣工验（yàn）收、移交等工作

任职资（zī）格：

1、本科及以上学（xué）历（lì）

2、工程管（guǎn）理、土（tǔ）木工程、工（gōng）程造价等相关（guān）专业

3、熟练（liàn）使用办公软件、CAD制图软（ruǎn）件

4、熟悉工艺流程、工（gōng）程建设相关法律（lǜ）法规、施工验收规范等

5、能（néng）适应出差，有责任心，有较强的沟（gōu）通协调和（hé）问题处（chù）理能力（lì）